2024微党课“墩苗式”培养历练年轻干部党课ppt模板（含配套讲稿）坚持层层考验递进式培养年轻干部专题课件下载__
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年轻干部“墩苗”培养要注意什么？
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年轻干部“墩苗”培养要注意什么？
汇报人：某某某 时间： 2023.12.15
年轻干部“墩苗”培养
要注意什么？
锤炼党性 增长本领 涵养作风
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年轻干部“墩苗”培养要注意什么？
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年轻干部“墩苗”培养要注意什么？
“ 墩苗”是培养历练年轻干部的重要方式，对于年轻干部锤炼党性、增长本
领、涵养作风大有裨益。习近平总书记指出：“干部多‘墩墩苗’没有什么坏处，
把基础搞扎实了，后面的路才能走得更稳更远。”在党中央统筹部署下，大批年
轻干部深入基层“墩苗”历练，既输送了急需紧缺人才、加强了一线工作力量，
也让年轻干部消除“骄”“娇”二气，经风雨、见世面、壮筋骨。但在工作实践
中，有的单位在年轻干部“墩苗”的系统谋划上不够科学，有必要因地制宜加以
改进完善。
前 言 PERFACE
年轻干部“墩苗”培养要注意什么？
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年轻干部“墩苗”培养要注意什么？
墩而不用，干事“没心劲”
01
“ 用人当其时，用人当其壮。”许多年轻干部通过在基层的摸爬滚打，补短板、强弱项，练就了
堪当重任的“铁肩膀”。
对于这些历练充分、德才兼备的优秀年轻干部，应当在他们精力最旺盛和创造力最活跃时委以重任，
这既是对党的事业负责也是对干部的巨大激励。但有的单位仍未打破论资排辈的条条框框，甚至求
全责备，用不信任的态度看待年轻干部；有的单位未能科学运用职务职级并行的激励功能，反而变
相增加了隐性台阶；还有的单位将“用”与“墩”割裂开来，一味强调多岗位、长时间历练，却舍
不得给机会、压担子，年轻干部成长“步履维艰”。长此以往，弱化了干部的积极性主动性创造性，
消磨了干事创业的激情和闯劲。
摘要：
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年轻干部“墩苗”培养要注意什么？NoImage年轻干部“墩苗”培养要注意什么？汇报人：某某某时间：2023.12.15年轻干部“墩苗”培养要注意什么？锤炼党性增长本领涵养作风（关于配套讲稿的说明：本PPT模板已包含讲稿，请移至最后1页查阅、复制）年轻干部“墩苗”培养要注意什么？NoImage年轻干部“墩苗”培养要注意什么？“墩苗”是培养历练年轻干部的重要方式，对于年轻干部锤炼党性、增长本领、涵养作风大有裨益。习近平总书记指出：“干部多‘墩墩苗’没有什么坏处，把基础搞扎实了，后面的路才能走得更稳更远。”在党中央统筹部署下，大批年轻干部深入基层“墩苗”历练，既输送了急需紧缺人才、加强了一线工作力量...
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