【国资国企】银行系金融公司新任经营班子述职报告

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银行系金融公司新任经营班子述职报告
X年,是某某公司发展史上极不平凡、极为艰难的一年
公司经受了重大风险事件的考验,遇到了各种前所未有的
困难。在总行全方位支持帮助下,在其他股东信任理解下
在监管部门指导下,新经营班子自 XX日组建以来,带
领全体干部员工积极面对,妥善采取应对措施,使公司清
收化解工作取得重要进展和成效,新业务发展实现“再起
航”。
一、2022 年主要工作举措及成效
(一)切实做好确权、清收和舆情处置工作
在上级大力支持下,新经营班子紧急行动,发扬“5
2”、“白+黑”精神,全员放弃休息,积极开展清收压降
落实总行“清收一批、平移一批、核销一批”决策,全面
提升资产质量,积极应对处置舆情,扭转发展困局。通过
各种举措,截至 2022 X月底,清收回款 X亿元,全年
X亿X亿X亿
要工作举措:
1.加大摸排,掌握资产全面信息。在总行支持下,组建
专业清收工作团队,有针对性开展不良资产梳理和摸排工
XX日以来,从总行、分行和支行抽调骨干力量 X
余名,配合公司组成专门的清收小组,全力推进清收工作
开展。将存量贷款按照地域、合作机构、实际用款人等维
度进行分类,通过电话回访、与合作机构及实际用款人确
认、下户摸排等方式逐笔对贷款信息进行确认,全面掌握
资产真实信息,为后续清收化解取得进展奠定重要基础。
2.谈打结合,加大机构威慑力度。在总行的指导下,持
续推进公安局、法院沟通工作,通过加大谈打结合、刑民
结合力度,不断提升清收压降效果。新经营班子刚刚组建
我们就积极与合作机构全面对接,约谈合作机构负责人,
说明利化清收要。为威慑合作机构负责人,
我带领新班子成员,约谈合作机构负责人,要
配合开展清收工作,供足值抵质押,推动化解不
良贷款。合作机构负责人上照等有效
供还承诺计划书
3.举,加强诉讼保全工作。新经营班子上任后,
后与 XX 公安局领导、经人员以及事务所
进行业务对接,推进司法公司资产全业务。
,为清收工作组专门配属律师团队支
持。,约XX 法院领导及审判庭负责人,推进
作,维追讨债权。这些措施有效推动了清收工作。
4.发干,开展清收竞赛由五个清收工作小组
,组成小组,明确各小组,做到任务
分解到人,强阶段导。通过开展清收
摘要:

银行系金融公司新任经营班子述职报告X年,是某某公司发展史上极不平凡、极为艰难的一年公司经受了重大风险事件的考验,遇到了各种前所未有的困难。在总行全方位支持帮助下,在其他股东信任理解下在监管部门指导下,新经营班子自X月X日组建以来,带领全体干部员工积极面对,妥善采取应对措施,使公司清收化解工作取得重要进展和成效,新业务发展实现“再起航”。一、2022年主要工作举措及成效(一)切实做好确权、清收和舆情处置工作在上级大力支持下,新经营班子紧急行动,发扬“5+2”、“白+黑”精神,全员放弃休息,积极开展清收压降。落实总行“清收一批、平移一批、核销一批”决策,全面提升资产质量,积极应对处置舆情,扭转发展...

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