【民主生活会】2022年领导干部“六个带头”民主生活会个人对照检查材料
VIP免费
3.0
2023-11-22
7
27.52KB
12 页
侵权投诉
2022 年领导干部“六个带头”民主生活会
个人对照检查材料
按照 2022 年度民主生活会的要求,本人准确把握会议
主题,认真贯彻工作部署,严格落实集中学习、个人自学
研讨交流等规定动作,通过广泛征求意见建议、谈心交流
思想,重点从“6个带头”进行对照检查,全面系统进行检
视分析,反思问题差距、剖析根源症结,进一步明确了努
力方向。下面,由我做个对照检查。
一、查摆的问题
(一)在带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,
增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维
护”方面。一是在领悟、贯彻“两个确立”与“两个维
护”方面存在不足。在深刻领悟“两个确立”的决定性意
义时,系统观念还不够强,政治站位还不够高,未能全面
充分地理解维护集中党中央统一领导是具体的而不是抽象
的道理,只是常对标对表,及时校正偏差,在具体践行
“在中央统一指挥的合奏中形成和声,决不能荒腔走板、
变味走调”时不够到位。二是在落实“两个确立”上还有
差距。“两个确立”具有真理性和实践性,在践行时,往
往只体现在言行中,但对于如何落实在工作中还找不到切
入点。对于如何将其融入到贯彻党的路线方针政策和工作
部署中,贯穿于深化改革、加快发展的过程之中方式还不
够多,创新想法比较欠缺。三是政治实践缺乏担当。有时
出现“对得不够严”,缺乏与中央精神、上级要求对标对
表的主动性积极性严肃性,不能从战略全局、政治大局想
问题。有时会“落得不够实”,表态调门高、行动落实差
落实上级决策部署从部门利益、个人好恶出发,上有政策
下有对策。还出现“做得不够好”,贯彻执行上级决策部
署态度不端正,定力不够、韧劲不足、耐力不好,遇到困
难和问题绕着走,求稳怕乱、不敢创新。
(二)在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想
凝心铸魂方面。一是对习近平新时代中国特色社会主义思
想的理论学习不够深。主观上对习近平新时代中国特色社
会主义思想学习的重要性认识还不到位,有时停留在学过
知道,缺乏系统性和连续性。用党的最新理论成果武装头
脑,关键在于指导实践、推动工作,但在实际工作中,与
工作相关的业务知识学得多,对思想政治、市场经济等理
论知识学得少,特别是对十八大以来提出的经济新常态、
供给侧结构性改革等新理念钻研不够、把握不深。二是深
入领会习近平新时代中国特色社会主义思想的创新性还有
差距。习近平新时代中国特色社会主义思想,在多个层次
多个方面都形成了原创性的理论贡献,领会其世界观和方
法论对于推动工作具有重要意义。往往只注重理论学习,
摘要:
展开>>
收起<<
2022年领导干部“六个带头”民主生活会个人对照检查材料按照2022年度民主生活会的要求,本人准确把握会议主题,认真贯彻工作部署,严格落实集中学习、个人自学研讨交流等规定动作,通过广泛征求意见建议、谈心交流思想,重点从“6个带头”进行对照检查,全面系统进行检视分析,反思问题差距、剖析根源症结,进一步明确了努力方向。下面,由我做个对照检查。一、查摆的问题(一)在带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是在领悟、贯彻“两个确立”与“两个维护”方面存在不足。在深刻领悟“两个确立”的决定性意义时,系统观念还不够强,政治站位还不够高,未能全面充分...
分类:精选专题
属性:12 页
大小:27.52KB
格式:DOCX
时间:2023-11-22

