国企工会交流材料:建设国企与职工命运共同体

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习近平总书记强调指出:“国有企业是中国特色社会主义的
重要物质基础和政治基础,是党执政兴国的重要支柱和依靠力
量,必须做强做优做大。”这一重要论述,为国有企业前进发展
指明了方向。做强做优做大企业,基层单位是基础,需要更加突
出发挥企业与职工共同利益、共同事业、共同生态、共同文化命
运共同体“四大支柱”的内生动力,深入开展“建设命运共同
体、奋力作出新贡献”主题实践工作,扎实推进新时代高质量发
展。
一、建好利益共同体,不断夯实命运共同体物质基础
企业与职工是根本利益一致的利益共同体,需要加强同向效
应,抓好内涵延伸,促进利益共同体建设效果不断提升。
1.共同利益是建设企业与职工命运共同体的前提基础。我们
企业具有高度集中、大联动机、半军事化的鲜明特征,这就决定
了我们企业和职工是肝胆相照、唇齿相依的利益共同体。职工以
辛勤劳动挣工资、得福利、赢待遇,是天经地义份内事;依法合
规为职工提供平台舞台和发放薪酬待遇,是企业必须承担的责
任。基层单位与职工目标同向、心力一致,需要坚持以共同利益
为导向,守正创新、凝心聚力,以共同利益为基础创造价值、
根铸魂,促进企业与职工同向渡船、并肩扛责、携手闯关,在推
进企业发展征程中,努力实现利益共同体奋斗目标。
2.共同利益是建设企业与职工命运共同体的潜在动力。基层
单位依靠全体职工群策群力做大做强,企业效益好、实力强、
誉高,职工主动学习、体面工作、尊严生活的环境氛围有效形成,
必将增强企业的吸引力、创造力和发展潜力。基层单位要教育引
导职工充分认识到,共同事业干好了,共同利益随之也会更好,
应当更加全身心投入改革发展的伟大实践中去。要以崇高事业心、
强烈使命感,勤创造、勇奋斗,从自身创造的更价值中得到利
益,从更广的发展中有利益,从在单位鲜明业的提升中
依法合规地有更利益。
3.共同利益是建设企业与职工命运共同体的基本保障企业
利益、职工利益是共同基础前提的共同利益,职工脱离企业利
益的利益追求企业脱离职工利益的利益谋求不是建在命
运共同体基础之的,这的利益也不能长远基层单位实力
象塑造、创新发展,自全体职工的共同努力和献;
全体职工也有以更加好的业,全力增强企业实力、促进高
质量发展,企业会有更强实力提升职工生生活条件基层单
位要把维护职工合法利、提升职工应得利益作为重要任
必须、提进、发展,满足职工利益需
、建好事业共同体,牢牢把握命运共同体发展方向
职工命运和企业发展命运始终密切关联、不的有机
体,要建好企业和职工事业共同体,牢牢把握命运共同体发
展方向。
1.团队秀品质,在携手奋进中建设事业共同体。
欲者胜”。在企业业中,任企业、团队论决策
层、实层是执层,在共同事业面前智谋
使一实发挥集体智慧,凝聚更大合力,不断推进
共同事业向好发展。基层单位增强团结力、发正量,一定要
从事业大出发,坚持正风气人气,坚持重质、质,
实提高团结携手共进的力和平。基层单位有铸
之魂、固团结之基、团结之力,才能进一凝聚同心同
同力同为、发展的强大合力,才能建设共同事业,更好地
交通强国先行历史使命。
2.创造团队价值,在增强誉中强化事业共同体。基层
单位要创造一,需要牢固树立全体职工视荣誉为生命的
职业自感和集体誉感。要大力拼搏奉精神,深度培
摘要:

习近平总书记强调指出:“国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是党执政兴国的重要支柱和依靠力量,必须做强做优做大。”这一重要论述,为国有企业前进发展指明了方向。做强做优做大企业,基层单位是基础,需要更加突出发挥企业与职工共同利益、共同事业、共同生态、共同文化命运共同体“四大支柱”的内生动力,深入开展“建设命运共同体、奋力作出新贡献”主题实践工作,扎实推进新时代高质量发展。一、建好利益共同体,不断夯实命运共同体物质基础企业与职工是根本利益一致的利益共同体,需要加强同向效应,抓好内涵延伸,促进利益共同体建设效果不断提升。1.共同利益是建设企业与职工命运共同体的前提基础。我们企业具有高...

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