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区委老干部局政绩观偏差自查报告
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区委老干部局政绩观偏差自查报告为深入贯彻习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要指示精神，区委老干部局对照省委组织部《“地方领导班子和领导干部政绩观偏差”问题治理工作实施方案》的指示要求，在全局上下开展政绩观偏差问题的自查自纠工作，现将工作汇报如下。一、存在问题（一）树立政绩的意识存在偏差，体现过于“求稳定”，缺乏创新思维。部分同志认为，当前老干部工作主要目的就是保稳定，只要不出事，没有功劳也有苦劳；还有些同志认为开拓性的抓创新、探索工作新方法、新思路，难免会冒一定的风险，既然如此，不如墨守陈规，得过且过，导致近年来部分老干部工作缺乏亮点。（二）追求政绩的目的存在偏差。体现在一味“重显绩”，...

2024-03-03 12 26.26KB 3 页
（6篇）有关“三会一课”制度执行情况自查报告
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有关“三会一课”制度执行情况自查报告（6篇）篇1　　为进一步贯彻落实《关于进一步推进省委巡视反馈问题整改工作的实施方案》文件精神，以及xx县委组织部《关于开展“三会一课”等组织生活制度执行情况自查自纠的通知》精神，现将X县X贯彻落实“三会一课”制度执行情况报告如下：　　一、“三会一课”制度执行情况X县X共成立了X个党支部和一个老干部支部。　　一支部党员大会情况。20xx年以来，院各个支部均按照每月召开一次支部党员大会，会上，主要进行了党的路线、方针、政策和党总支决议决定的学习传达，听取了支部委员的工作报告，听取了扶贫领域组织生活会、“XX”案件警示教育组织生活会，以及年度组织生活会的召开情况;...

2024-02-28 12 15.36KB 14 页
在组织部长暨老干部局长会议上的发言材料
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在组织部长暨老干部局长会议上的发言材料坚持用发展思维谋划人才工作，深入实施“人才强县”战略，激发人才创新创造活力，构建科学规范、开放包容、运行高效的人才发展治理体系。一、凸显竞争力，构建引才机制实行积极、开放、有效的人才引进政策，从事业需要出发，广聚英才而用之。健全积极的引才政策。不断完善高新技术人才引入、培养、激励等机制，出台《X县高新技术产业开发区人才管理办法》。设立X万元人才引进专项基金，年度引进X名以上硕士研究生和副高级以上高层次人才。柔性引进紧缺人才。创建高新众创空间、青年人才创业孵化基地，同X家全国X强企业建立战略合作，引进金融、咨询服务机构X所，创业基地商户X余家。通过顾问指导、...

2024-02-22 18 13.44KB 4 页
市住房和城乡建设局老干部工作会议交流发言材料
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市住房和城乡建设局老干部工作会议交流发言材料围绕“五个基本”全面推进标准化规范化离退休干部党支部建设——市住房和城乡建设局老干部工作会议交流发言材料建设标准化规范化离退休干部党支部是新时期不断提高基层党支部建设质量的必然要求和鲜明导向。是贯彻落实党中央关于在政治上尊重、生活上关心离退休干部、加强离退休干部队伍建设、发挥离退休干部在实现中华民族第二个百年奋斗目标中作用的措施保证。近年来，住建局紧紧围绕基本组织、基本队伍、基本活动、基本制度、基本保障，全面推进标准化规范化离退休干部党支部建设，现就基本做法和主要成效汇报如下：一、优化组织设置，夯实工作基础住建局目前有离退休干部党员X人，其中党组织关...

2024-02-21 8 15.41KB 6 页
XX市委老干部局交流发言材料
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XX市委老干部局交流发言材料今年以来，市委老干部局准确把握疫情防控新阶段广大老同志对精神文化生活的迫切需要，把恢复老干部学习活动阵地开放开课作为重要任务，突出“早谋划、快行动聚人心、展作为”四步联动，为老同志学习活动做好服务保障。目前，市县两级老干部学习活动阵地全部开放开课市老干部大学开设*个专业、*个教学班，招收学员*余名，每周授课培训*余人次。一是树立标杆意识，更新观念早谋划。新年伊始，随着疫情防控措施优化，市委老干部局立即把恢复市县两级老干部学习活动阵地开放开课提上日程，提出要聚焦“丰富晚年生活、讲好*故事、唱响发展赞歌”主题，树立标杆意识，发挥带头作用，组织老同志开展丰富多彩的线下文体...

2024-02-21 19 11.1KB 3 页
老干部局交流发言材料
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市委老干部局交流发言材料今年以来，市委老干部局准确把握疫情防控新阶段广大老同志对精神文化生活的迫切需要，把恢复老干部学习活动阵地开放开课作为重要任务，突出“早谋划、快行动、聚人心、展作为”四步联动，为老同志学习活动做好服务保障。目前，市县两级老干部学习活动阵地全部开放开课，市老干部大学开设x个专业、x个教学班，招收学员x余名，每周授课培训x余人次。一是树立标杆意识，更新观念早谋划。新年伊始，随着疫情防控措施优化，市委老干部局立即把恢复市县两级老干部学习活动阵地开放开课提上日程，提出要聚焦“丰富晚年生活、讲好x故事、唱响发展赞歌”主题，树立标杆意识，发挥带头作用，组织老同志开展丰富多彩的线下文体...

2024-02-07 11 28.74KB 5 页
老干部工作经验交流发言
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老干部工作经验交流发言近年来，我市坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以习近平总书记关于老干部工作的重要论述为根本遵循，以“让党委放心，让老同志满意”为目标，牢牢把握工作方向，在创新发展中求突破，在务实奋进中创佳绩，努力推动全市老干部工作高质量发展。瞄准“三个着力点”提升党建工作水平坚持把组织保障作为关键点，把创新载体作为切入点，把示范引领作为带动点，有力提升离退休干部党支部建设标准化水平。一是扭住关键点。健全工作机制，成立专门领导小组，建立党建联络员制度，确保支部工作有人抓、有人管、有人落实。夯实基础保障，落实工作经费保障机制，确保每个党支部工作经费每年不低于*元。二是盯住切入点。...

2024-02-07 11 12.42KB 3 页
某社区在基层治理座谈会上的交流发言
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某社区在基层治理座谈会上的交流发言各位领导、同志们：今年以来，我社区注重发挥老干部优势作用，打造“党建引领银耀滨东”老干部工作品牌，切实把老干部的群体优势转化为加强社区基层治理的重要力量资源，促进党建与社区基层治理融合发展。一、强堡垒固根基，让老干部老有所学。成立老年大学分校，开设声乐、舞蹈、模特、书法、国画、太极拳等6个教学班，在校学员达360余人。完善社区活动场所，打造“五老”工作室、书画室、舞蹈室、声乐室、棋牌室、乒乓球室、台球室等活动室，供老年朋友休闲娱乐。开办社区党校，聘请吉林油田原工会主席米金余为社区党校校长，建立由党校老师、医疗专家、法律工作者等各方面专业人士组成的师资库，为辖区...

2024-02-04 9 25.79KB 2 页
老干部局长学习党的二十届二中全会心得体会
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老干部局长学习党的二十届二中全会心得体会党的二十届二中全会是在全面贯彻落实党的二十大精神开局之年召开的一次十分重要的会议。习总书记在党的二十届二中全会上的重要讲话为党的领导机构、国家机构改革指明了方向。全会审议通过了《党和国家机构改革方案》，同意把《党和国家机构改革方案》的部分内容按照法定程序提交十四届全国人大一次会议审议。此次会议，进一步落实了党的二十大对深化机构改革作出的重要部署，重点加强了科学技术、金融监管、数据管理、乡村振兴、知识产权、老龄工作等重点领域的机构职责优化和调整，为全面建设社会主义现代化国家、推进中华民族伟大复兴提供了有力保障。通过对全会精神的学习理解，我就“着力加强保障和...

2024-01-22 8 26.03KB 3 页
基层治理经验做法：“七点半议事厅”让“难事”变“易事”
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今年以来，市秉持“党建引领、共融共建、共治共享”的理念，不断创新基层治理方式方法，探索建立“七点半议事厅”，作为居民小区议事平台，广泛收集居民意见，于每月最后一日晚七点半进行议事解决难题，调动各方资源力量，实现城市基层治理能力和水平双提升。一、建强红色议事主阵地。依托街道社区党群服务中心、网格党群服务站和小区空置闲房，按照有党旗、有标识、有议事场所和设施、有工作制度、有议事会成员公示、有工作记录、有议事结果公示栏的“七有”标准，选择10个居民小区作为试点，议事长由居民小区功能型党支部书记兼任，成员由包保单位干部、物业企业员工、在职党员、退休老干部、小区业主、志愿者等多方力量代表组成。深化“1+...

2024-01-13 25 14.5KB 1 页

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