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“关系”写作提纲30例-5
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“关系”写作提纲30例-51.把握“三对关系”交出主T教育“满分答卷”把握“内”与“外”的关系，内化于心、外化于行，交出理论学习的“满分答卷”。把握“上”与“下”的关系，沉得下去、浮得上来，交出调查研究的“满分答卷”。把握“点”与“面”的关系，点上精准、面上覆盖，交出检视整改的“满分答卷”。2.在把握“三对关系”中当好“接班人”“理想信念是立党兴党之基，也是党员干部安身立命之本”，准确把握“知”与“信”的关系，以理论清醒实现信念坚定。“年轻干部要胜任领导工作，需要掌握的本领是很多的”，准确把握“学习”与“本领”的关系，以勤学苦练铸就本领高强。“业绩都是干出来的，真干才能真出业绩、出真业绩”，准...

2024-01-21 12 30.77KB 9 页
2024党政做让党放心的年轻干部党课ppt模板（带内容）党支部团支部党员干部学习党课课件
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2024-01-20 8 29MB 73 页
年轻干部廉洁从业座谈会即兴讲话材料
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年轻干部是中国特色社会主义事业的接班人，是集团公司可持续发展的人才保障。今天组织全集团的年轻干部开座谈会意义深远，年轻干部生逢伟大时代，是党和国家事业发展的生力军，必须练好内功、提升修养，做到信念坚定、对党忠诚，注重实际、实事求是，勇于担当、善于作为，坚持原则、敢于斗争，严守规矩、不逾底线，勤学苦练、增强本领，努力成为可堪大用、能担重任的栋梁之才，不辜负党和人民期望与重托。一、加强年轻干部教育培养是重大的政治任务。2013年6月习近平总书记鲜明提出“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的新时代好干部标准，强调“培养选拔年轻干部，事关党的事业薪火相传，事关国家长治久安”。2022年...

2024-01-08 32 17KB 2 页
在市直机关年轻干部座谈会上的讲话
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各位年轻朋友，同志们：当前，全市上下正在实施创新突破产业突围三年攻坚行动，为我们年轻干部干事创业提供了广阔舞台，也对年轻干部成长成才提出了新的更高要求。作为新时代的年轻干部，应该有什么样的格局境界？应该有什么样的担当作为？应该有什么样的能力素质？借这个机会，我结合自己的思考和感悟，给大家提几点希望和要求：聚焦“书山有路”，着力提升年轻干部“书卷气”。“人贵有志，学贵有恒”，年轻干部踏出学堂不久，最易“恃才傲物”“孤芳自赏”，最易“忘学”“废学”“啃老本”，最易点金成铁。习近平总书记强调“年轻干部要胜任领导工作，需要掌握的本领是很多的。最根本的本领是理论素养”。不让明珠蒙尘，加强理论学习是刚需，...

2024-01-08 15 19KB 7 页
在国有企业主T教育中青年干部培训班开班仪式上的讲话
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同志们：党委始终高度重视年轻干部培养选拔，将举办中青年干部培训班作为“抓好后继有人这个根本大计”的重要举措。刚才书记对中青年干部培训班提出具体要求，强调中青年一代正处在推进企业高质量发展的最好时期，要立大志、明大德、成大才、担大任，坚持干字当头、实字托底、事不避难、力戒浮华，切实做到由理论到实践再到理论的淬炼升华，在学以致用、知行合一中深化企业运行规律研究、提升治企兴企本领，努力成为堪当时代重任的骨干力量。下面，我从政治、战略、全局三个维度，提几点要求。一是公司发展正处于战略关键期，逆水行舟、不进则退。刚才副经理结合自己工作经验及外出学习调研成果，系统分析了国家能源供给安全、“双碳目标”下能源...

2024-01-08 22 16KB 4 页
公司党委书记在集团“青马工程”推进表彰大会上的发言
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尊敬的集团党组书记、各位领导、同仁们：集团组织召开“青马工程”推进表彰大会，充分体现集团党组对青年队伍建设的高度重视。必将进一步助推“青马工程”在集团各系统落地落实，助推人才高质量发展。根据会议安排，下面我代表x公司作个汇报。近年来，公司党委坚持党管人才的原则，认真贯彻落实集团公司党组部署要求，把“青马工程”作为提升青年队伍政治素养的基础性、战略性工程，纳入公司“十四五”人才发展规划、优秀人才递进培养计划、年轻干部铸魂工程，始终把高标准选拔、全过程跟踪、精细化管理摆在突出位置，建立了党委统一领导、人事部门组织实施、团委牵头落实、业务部门协同推进、各级组织上下联动的工作格局，培养了一批优秀青年政...

2024-01-04 31 18.5KB 2 页
主T教育党课：青年干部要在学思践悟中践行教育初心使命
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同志们：2023年4月，党中央明确提出要“筑牢中国共产党人思想道德高地”。年轻干部生逢伟大时代，是党和国家事业发展的生力军。今天，新时代青年干部正处在中华民族发展的最好时期，在教育强国建设中将拥有更广阔的舞台、更难得的空间，面临着难得的建功立业的人生际遇，承担着“天将降大任于斯人”的时代使命，必须通过埋头苦干与不断实践助力实现中国式现代化。当前时期，全市教育系统全面掀起了开展主T教育的热潮，感悟思想伟力、焕发奋斗激情、永葆政治本色，为推动市全面振兴全方位振兴取得新突破建功立业。我们教育系统优秀年轻干部要牢牢把握主T教育“学思想、强党性、重实践、建新功”的总体要求，立足“向下扎根‘到’向上成林...

2024-01-03 25 26KB 5 页
公司纪委经验做法：“三力齐发”激发人才智力支撑新活力
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为深入学习贯彻党的二十大、二十届中央纪委二次全会精神，监督推进“一六六”战略路径落实落地，公司纪委聚焦“一把手”和关键少数监督、年轻干部监督教育，重部署，强责任，充分发挥日常监督驱动力；盯重点，抓难点，有效提升精准监督执行力；抓人才、强震慑，以警促教凝聚人才向心力，“三力齐发”激发人才智力支撑新活力。一、重部署，强责任，充分发挥日常监督驱动力公司纪委发挥监督职责，持续跟踪督办，将六专行动、巡查整改工作纳入日常监督。围绕集团公司“稳增长、谋创新、促治理、化风险、强党建”工作主基调，推动公司党委全面落实“六专”行动主体责任，分管领导做到全程参与，班子成员集体作战，各部门切实履行专项工作“首责”，将...

2024-01-02 28 14.5KB 1 页
在全市青年干部成长工程推进会上的交流发言
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年轻干部健康成长，关乎党的事业薪火相传和国家长治久安。习近平总书记对年轻干部成长问题始终念兹在兹、牵挂于心，强调各级党委要把关心年轻干部健康成长作为义不容辞的政治责任。年轻干部群体活力足、干劲大，是各条战线上的生力军和先锋队，但仍有些单位对年轻干部成长重视不够、投入不足。我们要在严格加强政治要求的前提下，给予年轻干部实实在在的关心支持，帮助他们成长为可堪大用、能担重任的栋梁之才。第一，工作经验上多些真诚指点、少些“评头论足”。俗话说“软肩膀挑不起硬担子”。加速积累工作经验，练就堪当重任的过硬本领，是年轻干部为党和人民事业拼搏奉献的要务。但正因为年轻干部工作年资较浅、历练较少，在所从事的工作领域...

2023-12-29 16 16KB 4 页
2024微党课下足六苦功锤炼硬党性做新时代合格年轻干部ppt模板（带内容）党支部团支部党员干部学习党课课件
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2023-12-28 14 42.62MB 27 页

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